Bases de la convocatoria mediante concurso oposición de la plaza de Director/a de la Escuela Infantil.

Habiéndose aprobado por acuerdo de la Junta de Gobierno local de 18 de septiembre de 2023, las Bases y la convocatoria para la creación de una bolsa de trabajo para la provisión con carácter temporal, mediante concurso oposición de la plaza de Director/a de la Escuela Infantil de la plantilla de personal laboral del ayuntamiento de Santa María del Páramo, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 10 días hábiles, a contar desde el siguiente a la publicación en el Boletín Oficial de la Provincia de León.

Primera. — Objeto de la convocatoria
Es objeto de la presente convocatoria la creación de una bolsa de trabajo para la provisión, mediante concurso-oposición, con carácter temporal, del puesto de Director/a de la Escuela Infantil de Santa María del Páramo, vacante en la plantilla del personal laboral de este ayuntamiento, a jornada completa, horario de mañana y tarde (en función de las necesidades del servicio) y las re-muneraciones propias establecidas en el convenio de centros de Educación Infantil.
Segunda.–Funciones a desempeñar
- Todas las naturalmente derivadas de la organización de la escuela de 0 a 3 años, bajo la dirección del concejal responsable del Área de Educación o de la Alcaldía.
- Realizar además todas aquellas tareas análogas que le sean asignadas por superior, relacionadas con las misiones propias del puesto.
Deberá permanecer en el centro durante la jornada laboral, llevando a cabo las labores de atención a los niños/as propias de su puesto, en las que se incluyen la atención integral del niño/a, control de entrada y salida de los alumnos, así como del personal ajeno al centro, registro de asistencias, etc. En su calidad de Director/a, es el encargado/a de dirigir las actividades pedagógicas del centro y supervisar las actividades desarrolladas, elaborar y ejecutar la programación del aula; ejercer la actividad educativa integral en su unidad, desarrollando las programaciones curriculares, incluyendo las actividades relacionadas con la salud, higiene y alimentación como el servicio de comedor cuando se preste, cuidar del orden, seguridad, entretenimiento, alimentación y aseo personal de los niños, diseñar y desempeñar su función educativa en la formación integral de los niños y estar en contacto permanente con las familias. Además de lo anterior, deberá elaborar la programación anual del centro y realizar las tareas administrativas propias del mismo como matrículas, gestión de tasas, y de coordinación entre el ayuntamiento y los usuarios.